LE CORPUS OFFICIEL DE L'ÉVOLOGIE®
Le socle fondateur de la discipline, de la profession et de la professionnalisation
Le Corpus Officiel
Le Corpus Officiel de l'Évologie® constitue l'ensemble des textes fondateurs et des référentiels sur lesquels reposent la discipline, la profession d'Évologue® et le parcours de professionnalisation.
Il comprend la Constitution de l'Évologie® ainsi que huit Livres référentiels consacrés aux fondements, à la théorie, à la science, à la profession, à la méthodologie, à l'éthique, à la recherche et à la formation.
L'objectif du Corpus Officiel est de garantir une architecture cohérente, transmissible et évolutive pour le développement de l'Évologie®.
CONSTITUTION DE L'ÉVOLOGIE®
La Constitution de l'Évologie® constitue le texte fondateur suprême de la discipline.
Elle définit la mission, la vision, les valeurs, les principes, les responsabilités et les engagements qui orientent le développement de l'Évologie® et de la profession d'Évologue®.
LIVRE I
Fondements de l'Évologie®
Le Livre I présente les fondements de la discipline, son origine, sa mission, sa vision et les principes qui structurent le paradigme évologique.
Il constitue la porte d'entrée du Corpus Officiel et permet de comprendre la raison d'être de l'Évologie®.
LIVRE II
Référentiel Théorique Fondamental
Le Livre II présente les concepts, modèles et cadres théoriques qui soutiennent la compréhension évologique des systèmes humains.
Il permet d'organiser les connaissances fondamentales nécessaires à l'observation, à l'analyse et à la compréhension des mécanismes humains.
LIVRE III
Référentiel Scientifique de l'Évologie®
Le Livre III rassemble les fondements scientifiques mobilisés par l'Évologie®.
Il présente les apports, disciplines, observations et cadres de référence qui contribuent à l'étude des mécanismes humains observés par la discipline.
LIVRE IV
Référentiel Professionnel de l'Évologue®
Le Livre IV définit l'identité professionnelle de l'Évologue®.
Il précise son rôle, ses missions, ses limites d'intervention, ses responsabilités et les standards attendus dans l'exercice de la profession.
LIVRE V
Référentiel Méthodologique de l'Évologie®
Le Livre V présente les méthodologies, processus et cadres d'intervention utilisés dans la pratique évologique.
Il constitue le référentiel opérationnel permettant de relier les fondements de la discipline à l'exercice concret de la profession.
LIVRE VI
Référentiel Éthique et Déontologique
Le Livre VI définit les principes éthiques et déontologiques applicables à la pratique évologique.
Il vise à garantir une intervention responsable, respectueuse, prudente et cohérente avec les valeurs fondamentales de l'Évologie®.
LIVRE VII
Référentiel de Recherche et d'Amélioration Continue
Le Livre VII présente les principes d'observation, de recherche, d'évaluation et d'amélioration continue de la discipline.
Il soutient l'évolution progressive de l'Évologie® à travers l'analyse des pratiques, les retours du terrain et les travaux de l'O.R.E.
LIVRE VIII
Référentiel de Formation et de Certification
Le Livre VIII encadre le parcours de professionnalisation, les standards pédagogiques, les exigences de formation, les modalités d'évaluation et les critères d'accès à la certification d'Évologue®.
Il définit les conditions nécessaires à la transmission, à la validation et au maintien des compétences professionnelles.
LE CORPUS OFFICIEL ÉTUDIÉ
Une architecture conçue pour structurer une discipline
La Constitution et les huit Livres référentiels forment ensemble l'architecture officielle de l'Évologie®.
Chaque texte répond à une fonction précise, mais l'ensemble constitue un cadre cohérent destiné à soutenir la discipline, protéger l'intégrité de la profession et accompagner la formation des futurs Évologues®.
ET SI CE PARCOURS ÉTAIT LE PROCHAIN CHAPITRE DE VOTRE ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE ?
Plus mémorable.
Plus humain.
Plus engageant.
Chaque Évologue® a commencé au même endroit :
par une réflexion, une question ou le désir de développer une compréhension plus approfondie des systèmes humains.
Le parcours de professionnalisation a été conçu pour permettre une progression structurée vers l'acquisition des connaissances, des compétences, de la méthodologie et de la posture professionnelle propres à la profession.
Si vous souhaitez explorer la pertinence de ce parcours au regard de votre situation, de votre expérience ou de votre projet professionnel, la première étape consiste simplement à échanger.